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安徽宿州技師學(xué)院軍事教官招聘公告
日期:2025-11-14 瀏覽 838

因?qū)W生管理需要,現(xiàn)面向退役軍人招聘軍事教官,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,實行考試與考察相結(jié)合的方法進行。

二、招聘人數(shù)及崗位

本次計劃招聘軍事教官4名,其中男性2名、女性2名。 若無女性應(yīng)聘人員,則按照空缺的招聘計劃數(shù),從男性應(yīng)聘人員中進行補錄。

三、招聘條件

(一)基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄;

3.年齡在22-30周歲(即1994年11月-2003年11月出生),具有高中(含職高、中專、中技)及以上學(xué)歷;

4.有2年以上部隊服役經(jīng)歷(應(yīng)聘女教官的如有公安、軍事院校畢業(yè)或有2年以上學(xué)生管理經(jīng)驗的,無服役經(jīng)歷也可);

5.身心健康,能正常履行崗位職責(zé)。無色盲(色弱)、矯正視力1.0以上;

6.熟悉掌握軍事隊列動作要領(lǐng),精通“四會”教學(xué)法,口令下達清晰,單個軍人隊列動作標(biāo)準(zhǔn);組織紀(jì)律性強,吃苦耐勞;能熟練使用計算機辦公軟件,有較強的溝通、協(xié)調(diào)及文字表達能力;

7.中共黨員、在部隊獲得過榮譽稱號、受到立功嘉獎、大專及以上學(xué)歷者優(yōu)先。

(二)有以下情形之一的,不得招聘為軍事教官

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.曾受過刑事處罰,曾被開除公職、黨籍,在校學(xué)習(xí)期間受到開除學(xué)籍處分的人員。尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.在各級招考中被認定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;

4.被國家機關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

5.國家和省、市另有規(guī)定不得報考的人員。

四、招聘程序

(一)個人報名

考生登錄遠創(chuàng)人才網(wǎng)(www.tianqizuhao.com)注冊會員即可報名。統(tǒng)一報名時間為2025年11月15日09:00至2025年11月24日16:00截止,逾期不再辦理。網(wǎng)上資格審查僅對報名人員進行資格初審,不作為最終審核依據(jù)。資格審查工作貫穿公開招聘全過程,報考人員報名須真實、準(zhǔn)確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。

(二)資格初審

1.報考人員須于個人報名后24小時至11月25日16:00前登錄遠創(chuàng)人才網(wǎng)查詢是否通過資格初審,通過資格初審的報考人員于11月26日16:00前通過遠創(chuàng)人才網(wǎng)(www.tianqizuhao.com)按規(guī)定繳納考試費用,逾期視為自動放棄報考。已繳費但未參加考試應(yīng)聘者,費用不做退回。

2.報名結(jié)束后,招聘計劃數(shù)與招聘崗位繳費人數(shù)的比例達到1:3的方可開考。未達到以上開考比例的,相應(yīng)核減該崗位計劃數(shù)或取消該崗位,報名取消崗位的考生可在考試結(jié)束后申請退費。其它情況不參加考試的,一律不予辦理退費。請考生慎重報考。

3.考試準(zhǔn)考證打印時間為2025年11月27日10:00至2025年11月28日23:00,請考生關(guān)注遠創(chuàng)人才網(wǎng)(www.tianqizuhao.com)。

(三)考試

1.教學(xué)組訓(xùn)(50分):采取“四會”教學(xué)法方式進行1個共同科目示范教學(xué),教學(xué)課目范圍:隊列訓(xùn)練、衛(wèi)生與防護、單兵戰(zhàn)術(shù)基礎(chǔ)。

2.體能考核(50分):長跑(男1000米、女800米)。

男子組:

1000米跑,30歲(含)以下用時≤4分25秒,每超時1秒扣0.5分;

女子組:

800米跑,30歲(含)以下用時≤4分20秒,每超時1秒扣0.5分;

以上環(huán)節(jié)結(jié)束后3日內(nèi)在遠創(chuàng)人才網(wǎng)上公布考試合成成績(考試合成成績=教學(xué)組訓(xùn)成績+體能考核成績),按招考計劃數(shù)1:3的比例(不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定),從高分到低分確定資格復(fù)審人員(入圍最后一名如有多名考生考試合成成績相同,則同時進入資格復(fù)審),并在遠創(chuàng)人才網(wǎng)(www.tianqizuhao.com)公布資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時間和地點。

(四)資格復(fù)審

被確定為資格復(fù)審的人員,需在遠創(chuàng)人才網(wǎng)上通知的時間內(nèi)攜帶以下材料:

(1)網(wǎng)上打印的報名表1份;

(2)1寸白底照片2張;

(3)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件1份;

(4)本人退伍證原件及復(fù)印件1份;

(5)最高學(xué)歷畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份;

凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復(fù)審不合格:

(1)與報考條件不符的;

(2)不能提供規(guī)定證件材料或虛假材料的;

(3)不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的。

資格復(fù)審不合格或放棄資格復(fù)審的取消面試資格,所空名額按考試合成成績從高分到低分依次等額遞補一次。若出現(xiàn)考試合成成績并列,同分人員均進入下一環(huán)節(jié)。

若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,被委托人除須提供考生審核材料外,還須攜帶由考生本人出具并簽字的書面委托書,以及被委托人的有效居民身份證原件及復(fù)印件。

資格復(fù)審時間、地點以遠創(chuàng)人才網(wǎng)(www.tianqizuhao.com)公告為準(zhǔn)。資格復(fù)審合格人員按規(guī)定繳納面試費用,并發(fā)放面試通知書。

(五)面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行。面試主要考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、解決實際問題能力、心理素質(zhì)與應(yīng)變能力等,滿分100分,當(dāng)場評分,現(xiàn)場宣布成績(四舍五入保留至小數(shù)點后兩位)。

(六)總成績

合成成績與面試成績按5:5的權(quán)重合成計算考試總成績,按照招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分等額確定體檢、政治考核人員(上述成績均按百分制計算,計算時分別保留到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點第三位四舍五入)。最后一名如有多名考生總成績相同,則按教學(xué)組訓(xùn)成績、體能考核成績、面試成績依次從高到低確定。

(七)體檢考察

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢在三級甲等以上綜合性醫(yī)院進行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見。體檢費用由考生自理。

報考者體檢合格的,進入考察程序。考察工作根據(jù)擬招聘崗位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作實績(學(xué)業(yè)成績)等。

進入考察環(huán)節(jié)的考生須提供:

(1)戶籍所在地派出所出具的無違法犯罪證明;

(2)無不良信用記錄證明(個人前往中國人民銀行辦理)等。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

如體檢、考察對象自動放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位中按總成績從高分到低分依次等額遞補(若出現(xiàn)成績并列的,按照確定初選人員的方式?jīng)Q定取舍)。

五、待遇

(一)錄用人員與第三方公司簽訂勞動合同,試用期包含在勞動合同期內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格的,予以辦理聘用手續(xù);不合格的,予以辦理解聘手續(xù)。合同期滿,經(jīng)考核不能勝任崗位者,不再簽訂聘用合同,終止聘用關(guān)系。

(二)軍事教官按規(guī)定統(tǒng)一繳納社會保險,薪酬待遇年人均6.5萬元(含基本工資、保險、績效工資)。

(三)根據(jù)工作要求,值班期間需24小時吃、住在校。具體崗位內(nèi)容按照學(xué)院工作要求。

六、其它

(一)應(yīng)聘人員對提交材料的真實性負責(zé)。

(二)資格審查資料原件當(dāng)場返還,復(fù)印件等相關(guān)資料不予退還,本公司承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密。

(三)招考單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招考工作,并對本次招考享有最終解釋權(quán)。

(四)應(yīng)聘人員要嚴(yán)格遵守招考紀(jì)律,不得弄虛作假,違者取消應(yīng)聘資格,已錄用的解除勞動關(guān)系。 

(五)應(yīng)聘人員須保持通訊暢通,規(guī)定時間內(nèi)未按要求參加招考有關(guān)程序的,視為放棄應(yīng)聘資格。

(六)建立考生成績檔案。對參加本次招考并完成面試的所有考生進行登記造冊,招考結(jié)束后,如有人員空缺,可依據(jù)相關(guān)程序,按照考生總成績從高分到低分擇優(yōu)補充,有效期兩個月。

(七)考試費用55元/人,面試費用80元/人。

(八)咨詢電話:

遠創(chuàng)人力:0551—67102637/13033087751

咨詢時間:周一至周五(上午8:30--11:30 ; 下午14:30--17:30)。

(九)監(jiān)督電話:0557-3931150


立即報名

遠創(chuàng)人力資源管理集團有限公司

2025年11月14日


招聘專場關(guān)閉

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