2024-11-06
支持高校畢業(yè)生等青年就業(yè)
有哪些補貼？
快來看看吧~
【就業(yè)見習補貼】
誰能領？
吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16-24歲登記失業(yè)青年參加就業(yè)見習的單位
政策內(nèi)容
對吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16-24歲登記失業(yè)青年參加就業(yè)見習的單位，給予一定標準的就業(yè)見習補貼，用于見習單位支付見習人員見習期間基本生活費、為見習人員辦理人身意外傷害保險，以及對見習人員的指導管理費用。
對見習期滿留用率達到50%以上的單位，可適當提高見習補貼標準。
政策標準：由各地根據(jù)當?shù)貙嶋H情況確定。
【靈活就業(yè)社會保險補貼】
誰能領？
就業(yè)困難人員、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生
政策內(nèi)容
對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后繳納的社會保險費，給予一定數(shù)額的社會保險補貼，補貼標準原則上不超過其實際繳費的2/3。
補貼期限除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會保險補貼時年齡為準）。
對離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納的社會保險費，給予一定數(shù)額的社會保險補貼，補貼標準原則上不超過其實際繳費的2/3，補貼期限最長不超過2年。
政策標準：根據(jù)靈活就業(yè)人員繳納社保費的一定比例確定，原則上不超過其實際繳費的2/3。
小微企業(yè)
【小微企業(yè)吸納社會保險補貼】
誰能領？
小微企業(yè)
政策內(nèi)容
對小微企業(yè)招用畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，與之簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的，給予最長不超過1年的社會保險補貼，不包括高校畢業(yè)生個人應繳納的部分。
政策標準：根據(jù)單位繳納社保費確定。
【一次性求職補貼】
誰能領？
畢業(yè)學年積極求職創(chuàng)業(yè)的低保家庭、零就業(yè)家庭、防止返貧監(jiān)測對象家庭和特困人員中的高校畢業(yè)生，殘疾及獲得國家助學貸款的高校畢業(yè)生
政策內(nèi)容
對在畢業(yè)學年積極求職創(chuàng)業(yè)的低保家庭、零就業(yè)家庭、防止返貧監(jiān)測對象家庭和特困人員中的高校畢業(yè)生，殘疾及獲得國家助學貸款的高校畢業(yè)生給予一次性求職補貼。
政策標準：由各地根據(jù)當?shù)貙嶋H情況確定。
【一次性創(chuàng)業(yè)補貼】
誰能領？
離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)農(nóng)民工
政策內(nèi)容
對首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營，且所創(chuàng)辦企業(yè)或個體工商戶自工商登記注冊之日起正常運營1年以上的離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)農(nóng)民工，給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼。
政策標準：由各地根據(jù)當?shù)貙嶋H情況確定。
內(nèi)容來源：人力資源和社會保障部政務微信（微信號：rsbzwwx）
本文僅供學習參考用途，如涉及版權問題請通過后臺聯(lián)系我
全國服務監(jiān)督電話：0551-62240108
郵箱：yc315@52mtc.com
[查看全文]
2024-10-24
“戎”耀歸皖 “職”等你來
瑤海區(qū)2024年金秋招聘月暨退役軍人招聘會
【指導單位】：合肥市人力資源和社會保障局、合肥市退役軍人事務局
【主辦單位】：合肥市瑤海區(qū)人力資源和社會保障局、合肥市瑤海區(qū)退役軍人事務局
【協(xié)辦單位】：瑤海區(qū)各鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)
【承辦單位】：瑤海區(qū)人才綜合服務中心、瑤海區(qū)人力資源市場、遠創(chuàng)人力資源管理集團有限公司
時間：2024年10月26日（周六）上午9:30-11:30
地點：瑤海區(qū)民生中心大廈3樓瑤海區(qū)人力資源市場[查看全文]
2024-10-14
內(nèi)容來源： 招商積余微信公眾號
全國服務監(jiān)督電話：0551-62240108
郵箱：yc315@52mtc.com
[查看全文]
2024-10-11
合肥市軌道交通集團有限公司成立于2009年6月，是市屬大型國有獨資企業(yè)，企業(yè)注冊資本53.59億元，下轄建設公司、運營公司、資源開發(fā)公司、投資發(fā)展公司及多個控股、參股公司，現(xiàn)有員工1萬余人，主要從事城市軌道交通建設、運營、沿線相關資源開發(fā)及TOD開發(fā)等。因工作需要，現(xiàn)面向社會招聘相關專業(yè)崗位人員，具體公告如下：
一
招聘要求
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨領導和中國特色社會主義制度，具有較高的政治素質(zhì)和較強的組織觀念。
3.符合招聘崗位所需的任職資格條件要求，服從公司安排，具備較強的執(zhí)行力、協(xié)作精神和積極向上的工作態(tài)度。
4.身體健康，具有良好的心理素質(zhì)。
5.遵紀守法、品行端正，無違法違紀行為記錄。
6.年齡條件中的“30周歲及以下”為“1993年10月（含）以后出生”。工作年限要求，截止時間為2024年10月。因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經(jīng)歷。
（二）有下列情形之一的人員，不得應聘：
1.不符合招聘資格條件要求的人員。
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除黨籍、公職的人員。
3.受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員。
4.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
5.其他不適合報名的情形。
二
招聘程序
（一）報名方式
本次招聘采用網(wǎng)上投遞簡歷方式，通過合肥市國資委網(wǎng)站，合肥市軌道集團網(wǎng)站、公眾號等發(fā)布招聘信息。計劃招聘投資管理專員、信息化管理專員等4個崗位共計6人，具體崗位詳見附件。應聘人員在電腦端點擊招聘系統(tǒng)鏈接（https://www.hfgdjt.com:85/Index.aspx），在線查看招聘崗位信息，完成注冊后登錄系統(tǒng)報名，每人限報1個招聘崗位。
自公告發(fā)布之日起接收報名，報名截止時間為2024年10月17日17:30。如招聘崗位入圍招聘考核人數(shù)與需求人數(shù)比未達5:1的，將適當延長報名時間或核減相關崗位計劃，具體以招聘系統(tǒng)發(fā)布信息為準。
（二）簡歷篩選
根據(jù)招聘崗位要求條件對報名簡歷進行擇優(yōu)篩選，通過篩選將入圍招聘考核。特別優(yōu)秀的可適當放寬崗位任職要求條件。
（三）招聘考核
通過筆試、面試方式組織開展招聘考核。根據(jù)各崗位筆試成績從高分到低分排序，按比例確定面試入圍人員，崗位需求為1人的，按1:10確定入圍面試人員；崗位需求為2人的，按1:5確定入圍面試人員。不足規(guī)定比例的，按實際參加筆試人數(shù)進入面試，未達到1:2最低面試比例的，取消該崗位招聘或相應核減該崗位招聘計劃數(shù)。若出現(xiàn)進入面試最后一名筆試成績并列的情況，則一并進入面試環(huán)節(jié)。筆試、面試具體時間、地點及方式另行通知。
（四）綜合成績
筆試和面試按照4:6的比例計算綜合成績，即筆試成績×40%+面試成績×60%。面試滿分100分，設置最低分數(shù)線80分，未達到最低分數(shù)線的應試人員，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。根據(jù)崗位需求人數(shù)和應聘人員綜合成績，從高分到低分排序，按1:1比例等額確定體檢、心理測評、背調(diào)對象。各環(huán)節(jié)成績保留至小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入，若綜合成績相同的，以面試成績得分高者優(yōu)先，面試成績相同的，可一并確定為體檢、心理測評、背調(diào)對象。
人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按綜合成績從高分到低分依次等額遞補，綜合成績相同的，以面試成績得分高者優(yōu)先，面試成績相同的，一并遞補。擬錄用人員入職報到完成后發(fā)生的缺額不再安排遞補。
（五）背景調(diào)查、心理測評及體檢
背景調(diào)查主要了解掌握候選人身份信息、教育背景、工作經(jīng)歷、能力素質(zhì)、遵紀守法、崗位匹配等方面情況。心理測評、體檢由公司統(tǒng)一組織。
（六）擬錄用人員公示及報到
通過背景調(diào)查、心理測評、體檢的擬錄用人員在公司官網(wǎng)公示3個工作日，公示無異議按規(guī)定辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同。
三
薪酬福利
薪酬待遇按照公司制度執(zhí)行，員工享有法定五險一金、帶薪年休假、集體戶口、工裝、工作餐、生日福利、節(jié)日福利、年度體檢等各項福利與保障。
四
應聘須知
（一）本次招聘不收取任何費用，不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開設輔導班，公司對報名應聘人員所提交的資料予以保密，資料恕不退還。
（二）在招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與招聘要求條件不符或提供虛假資料、填報信息弄虛作假的，取消其應聘及錄用資格。
（三）招聘考核將根據(jù)報名情況分批組織開展，具體安排通過短信、電話或郵件等形式通知報名入圍人員，請保證填寫的所有聯(lián)系方式準確、暢通，凡因通訊不暢導致無法聯(lián)絡本人的，或所發(fā)送郵件/信息未及時獲知的，均視為本人自動放棄。未入圍招聘考核的人員將不再另行通知。
（四）公司可根據(jù)實際需要調(diào)整或取消相關崗位招聘計劃，并對本次招聘享有最終解釋權。
五
聯(lián)系方式
咨詢電話：0551-62662701
招聘系統(tǒng)技術支持：0551-62079351
監(jiān)督電話：0551-63662357
聯(lián)系時間：工作日下午15:00-17:00
附件：軌道集團2024年第二批次社會招聘崗位信息表
合肥市軌道交通集團有限公司
2024年10月10日
內(nèi)容來源：合肥軌道交通
本文僅供學習參考用途，如涉及版權問題請通過后臺聯(lián)系我
全國服務監(jiān)督電話：0551-62240108
郵箱：yc315@52mtc.com
[查看全文]
2024-09-27
9月23日，國務院新聞辦公室舉行“推動高質(zhì)量發(fā)展”系列主題新聞發(fā)布會，民政部社會事務司司長王金華圍繞完善殘疾人社會保障制度和關愛服務體系相關情況回答記者提問。
記 者：殘疾人是需要格外關心、格外關注的特殊困難群體。黨的二十屆三中全會明確提出“完善殘疾人社會保障制度和關愛服務體系”，請問針對這一新部署新要求，民政部將采取哪些改革措施做好“弱有所扶”？
王金華：殘疾人是一個特殊的群體，需要格外關注和關心。我國有8500萬殘疾人，持證的有3800多萬。黨的十八大以來，經(jīng)過不懈努力，殘疾人生存狀況持續(xù)改善，生活水平不斷提高。新征程上，面對殘疾人從生存到發(fā)展、從物質(zhì)到精神對更高品質(zhì)生活的期待，我們必須認真落實好黨的二十屆三中全會提出的“完善殘疾人社會保障制度和關愛服務體系”這一要求，并把它作為關鍵抓手，補短板、強弱項、提質(zhì)效，為殘疾人提供更加穩(wěn)定、更高水平的民生保障和公共服務。立足民政職責，我們主要從四個方面著手落實：
第一個方面，繼續(xù)落實完善困難殘疾人生活補貼和重度殘疾人護理補貼制度。這是一項重要的殘疾人專項福利制度，屬于我國社會福利制度的四梁八柱中的一柱或一梁，截至今年8月，共惠及1191萬困難殘疾人和1607.4萬重度殘疾人。下一步，我們將指導各地完善補貼標準動態(tài)調(diào)整機制，逐步提高補貼標準，減輕生活困難殘疾人、重度殘疾人及其家庭的負擔；優(yōu)化補貼申領方式，強化“跨省通辦”、“全程網(wǎng)辦”、“主動服務”等便民服務舉措，讓殘疾人辦理申領更加方便快捷；加強補貼資金發(fā)放監(jiān)管，確保補貼資金及時、足額發(fā)放，不出差錯，用好每一分錢。
第二個方面，加強精神衛(wèi)生福利服務體系建設。精神衛(wèi)生問題是影響社會穩(wěn)定和人民福祉的重大社會問題，精神障礙患者因疾病的特殊性，給患者本人及家庭帶來極大的負擔。近年來，民政部持續(xù)推動精神衛(wèi)生福利機構建設，全國共運營精神衛(wèi)生福利機構141家，有床位7萬多張，極大改善了特困人員中精神障礙患者的救治救助和安置照料問題。目前，我們正著力推動地級市和需求較大的縣補齊精神衛(wèi)生福利機構“空白點”，完善機構管理和服務規(guī)范，提升服務質(zhì)量和水平。另外就是持續(xù)推進“精康融合行動”，民政部專門作了部署，為精神障礙患者提供更加公平可及、系統(tǒng)連續(xù)的社區(qū)康復服務，幫助他們回歸和融入社會。
第三個方面，加快推動康復輔助器具產(chǎn)業(yè)發(fā)展。康復輔助器具產(chǎn)業(yè)是保障和改善殘疾人民生福祉的基礎性、服務性產(chǎn)業(yè)。我國康復輔具服務需求巨大，產(chǎn)業(yè)發(fā)展?jié)摿σ簿薮蟆Ｏ乱徊剑覀円獡屪グl(fā)展機遇，強化產(chǎn)業(yè)發(fā)展指引，制定產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，加強產(chǎn)業(yè)推廣應用和服務體系建設，健全康復輔具展示、租賃、洗消、配置、銷售等服務網(wǎng)絡，加強產(chǎn)業(yè)自主創(chuàng)新能力，提升康復輔具科技化、智能化水平，滿足殘疾人多層次、多樣化的康復需求。
最后一個方面，就是要抓緊完善相關法規(guī)制度。研究制定重度殘疾人托養(yǎng)照護有關政策，重點解決以老養(yǎng)殘、老殘一體、一戶多殘等特殊家庭托養(yǎng)照護問題。落實民法典有關要求，盡快研究制定民政部門履行成年殘疾人監(jiān)護職責的意見，切實保障精神殘疾人、智力殘疾人等心智障礙者的權益。
內(nèi)容來源：中國民政（ID：mzhbxwb）
本文僅供學習參考用途，如涉及版權問題請通過后臺聯(lián)系我
全國服務監(jiān)督電話：0551-62240108
郵箱：yc315@52mtc.com
[查看全文]
2024-09-18
為深入學習貫徹黨的二十大精神，堅決落實黨中央、國務院及省委、省政府關于穩(wěn)增長、穩(wěn)就業(yè)工作決策部署，合肥市精心組織開展百日千萬招聘專項行動、“合肥請您來，20萬個崗位供您選”等招聘活動，集中為企業(yè)招人才，為人才找崗位。現(xiàn)發(fā)布恒爍半導體（合肥）股份有限公司等10家企業(yè)招聘信息，歡迎瀏覽關注。
1.恒爍半導體（合肥）股份有限公司
公司是專注先進半導體閃存芯片（NORFlash）和微處理器（MCU）工藝研發(fā)、芯片設計和產(chǎn)品銷售的高新技術企業(yè)。公司在合肥和上海設有研發(fā)中心，在深圳等城市設有銷售及技術支持服務中心。公司芯片可廣泛應用于物聯(lián)網(wǎng)、通信、消費電子、智能家居、工業(yè)控制、汽車電子等領域。恒爍秉承“恒久發(fā)展、爍動我芯”的發(fā)展理念，為客戶提供具有高性價比與可靠性的存儲芯片和SOC系統(tǒng)解決方案。
招聘崗位：
AI算法工程師5人，碩士，EE/CS學士或相關專業(yè)，熟悉AI操作的底層邏輯。
模擬IC設計工程師5人，碩士/本科，微電子、集成電路、電子工程等電子類相關專業(yè)。
數(shù)字設計工程師5人，碩士/本科，微電子、集成電路、電子工程等電子類相關專業(yè)。
測試工程師5人，碩士/本科，電子或電子相關專業(yè)，熟練使用C語言進行編程。
AE應用工程師/硬件工程師5人，碩士/本科，電子、電氣、自動化等相關專業(yè)，熟悉MCU/ARM的嵌入式開發(fā)平臺，使用C語言進行程序設計。
架構工程師5人，碩士/本科，微電子、集成電路、電子工程等電子類相關專業(yè)。
聯(lián)系方式：陳經(jīng)理0551-65673255
公司地址：合肥市廬陽區(qū)天水路與太和路交口西北廬陽中科大校友創(chuàng)新園11棟四層
2.安徽捷迅光電技術有限公司
捷迅光電創(chuàng)立于1999年，是全球領先的智能（識別）色選設備提供商。捷迅致力于食品安全，堅持自主創(chuàng)新，培育“捷迅”自主民族品牌。近幾年先后獲得“國家技術創(chuàng)新示范企業(yè)”“國家級企業(yè)技術中心”“國家級專精特新小巨人”企業(yè)、“中國馳名商標”“省級工業(yè)設計中心”等榮譽和稱號。
招聘崗位：
機械工程師5人，本科及以上，機械制造及其自動化類專業(yè)，月薪14000-16000元
軟件工程師1人，碩士，電子信息類、計算機類專業(yè)，月薪16000-18000元
售后服務工程師6人，本科及以上，機械、電氣/自動化類、食品工程類專業(yè)，月薪7000-1000元
內(nèi)貿(mào)銷售經(jīng)理5人，本科及以上，專業(yè)不限，月薪6000-11000元。
外貿(mào)銷售經(jīng)理5人，本科及以上，專業(yè)不限，外語能力優(yōu)秀（含小語種），月薪7000-13000元。
管培生（財務/生產(chǎn)管理/人力資源方向）5人，本科及以上，財會類、機械類、管理類專業(yè)，月薪6000-12000元。
聯(lián)系方式：胡先生17354147073
公司地址：合肥新站高新區(qū)蕭城路6號
3.萊牧乳業(yè)（合肥）有限公司
萊牧乳業(yè)是一家外資控股企業(yè)，在安徽合肥和江蘇揚州兩地投資建設生產(chǎn)線，主要從事于乳制品和其它健康食品相關的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。
招聘崗位：
質(zhì)量經(jīng)理/主管1-2人，本科及以上，管理、質(zhì)量等相關專業(yè)，英語良好；有5年以上乳品質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，低溫乳品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉HACCP質(zhì)量體系在企業(yè)的運作方法，了解產(chǎn)品工藝流程，熟悉運用質(zhì)量管理工具及方法，工作認真負責、嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力。年薪12-20萬元。
生產(chǎn)經(jīng)理/主管1-2人，大專及以上，設備技術或食品相關專業(yè)，有大型快消品行業(yè)生產(chǎn)類職位6年以上工作經(jīng)驗；熟悉食品工廠軟硬件要求及基本工藝流程，熟悉食品工廠質(zhì)量要求，掌握HACCP、ISO體系運行。對乳制品有一定的了解，有奶酪，發(fā)酵乳和奶油相關經(jīng)驗者優(yōu)先，有新工廠建設或產(chǎn)線技術改造項目經(jīng)驗者優(yōu)先，具備良好的現(xiàn)場組織合作，分析解決問題的能力。年薪15-20萬元。
生產(chǎn)技術員-灌裝4-6人，有乳品飲料等灌裝工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，有責任心，工作積極認真，吃苦耐勞、動手能力強，善于解決問題，有良好的溝通能力。年薪7-9萬元。
品控2-4人，本科及以上，食品質(zhì)量等相關專業(yè)，有1年以上乳品質(zhì)量工作經(jīng)驗，低溫乳品行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉HACCP質(zhì)量體系在企業(yè)的運作方法，了解產(chǎn)品工藝流程，熟悉運用質(zhì)量管理工具及方法，工作認真負責、嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力。年薪5.5-8.5萬元。
福利待遇：包食宿，繳納五險一金，有節(jié)假日福利等。
聯(lián)系方式：潘經(jīng)理18256944460
公司地址：合肥市肥西縣三河鎮(zhèn)工業(yè)聚集區(qū)景觀大道萊牧健康產(chǎn)業(yè)園一號廠房
4.合肥頂津食品有限公司
公司2013年成立，下轄同時管理阜陽、鳳陽兩個水廠；是頂新國際集團康師傅控股下屬企業(yè)，安徽地區(qū)最大的“康師傅”飲品生產(chǎn)公司，康師傅安徽行銷公司又名合肥頂津食品有限公司，負責康師傅飲品在安徽區(qū)域內(nèi)的銷售。
招聘崗位：
銷售專員24人，大專及以上，專業(yè)不限，月薪4000-8000元。
設備技術員15人，大專及以上，機械電氣等相關專業(yè)，月薪5000-70000元。
品質(zhì)管理專員4人，本科及以上，食品、化學等相關專業(yè)，月薪5000-7000元。
聯(lián)系方式：陳經(jīng)理18855908597
電子郵箱：Sunkang1@masterkong.com.cn
公司地址：合肥經(jīng)開區(qū)蓮花路與云海路交口東南
5.安徽埃克索醫(yī)療機器人有限公司
埃克索醫(yī)療機器人是一家以醫(yī)療器械研究、開發(fā)、生產(chǎn)和銷售為主的科技型企業(yè)，在北京亦莊和合肥巢湖均設有辦公室，已建設了機器人研發(fā)中心、機器人組裝車間、醫(yī)療器械質(zhì)控中心等于一體的醫(yī)療機器人研發(fā)、生產(chǎn)基地，并配套有C臂X光機、CT機、進口機械臂、光學電學檢測設備等先進研發(fā)設備。公司成功開發(fā)了具有自主知識產(chǎn)權的外科手術導航機器人，產(chǎn)品采用術前三維與術中二維多模融合配準技術，功能達到國際領先水平，填補了國內(nèi)骨科手術導航機器人領域的多項技術空白。
招聘崗位：
市場經(jīng)理2人，本科，臨床醫(yī)學專業(yè)，負責市場銷售及客戶關系維護，具有良好的溝通表達能力，能承受工作壓力，月薪15000-20000元。
軟件工程師3人，本科，計算機科學、網(wǎng)絡工程專業(yè)，負責公司軟件研發(fā)和系統(tǒng)升級，月薪15000-20000元。
市場支持2人，本科，計算機科學相關專業(yè)，負責公司機器人的臨床支持，具有專業(yè)能力，工作積極，溝通能力強，月薪15000-20000元。
醫(yī)學經(jīng)理2人，本科，臨床醫(yī)學專業(yè)，負責公司醫(yī)療器械臨床注冊相關工作以及參加展會進行產(chǎn)品宣傳，月薪10000-20000元。
聯(lián)系方式：陳經(jīng)理15375220616
公司地址：安徽巢湖經(jīng)濟開發(fā)區(qū)龍泉路9號南區(qū)C樓3層
6.合肥協(xié)鑫集成新能源科技有限公司
協(xié)鑫集團是一家以領先的綠色低碳零碳科技主導創(chuàng)新發(fā)展的民營龍頭企業(yè)，旗下?lián)碛袇f(xié)鑫集成（002506.SZ）、保利協(xié)鑫（3800.HK）等多家上市公司。合肥公司由協(xié)鑫集成投資建設，計劃總投資180億元，占地面積2800畝，全部投產(chǎn)后將是全球最大、成本最低的60GW超級AI工廠，擁有28項自動化技術，采用國際一流的先進自動化生產(chǎn)線，生產(chǎn)并創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)光伏組件。
招聘崗位：
研發(fā)高級工程師6人，碩士及以上，理工科專業(yè)。年薪35-50萬元。
聯(lián)系方式：周經(jīng)理15855169692
電子郵箱：zhoufei5@gclsi.com
公司地址：合肥市肥東縣合肥循環(huán)經(jīng)濟示范園四頂山路與乳泉路交口東南角
7.安徽鮮森綠色食品有限公司
公司于2015年成立，集家禽養(yǎng)殖、農(nóng)莊開發(fā)為一體，以科研創(chuàng)新和電子商務理念為中心，致力于科研、養(yǎng)殖、銷售、服務等環(huán)節(jié)的有效結(jié)合，提供健康、高效、坦誠的產(chǎn)品和服務。自建農(nóng)場和科技生產(chǎn)基地，產(chǎn)出穩(wěn)定、可靠的高品質(zhì)產(chǎn)品。
招聘崗位：
商務BD3人，大專及以上，銷售性質(zhì)崗位，主要負責與平臺達人建聯(lián)、達成合作，完成業(yè)績目標，月薪5000-8000元。
電商客服3人，大專及以上 有相關經(jīng)驗優(yōu)先，人才培養(yǎng)崗位，月薪4000-6000元。
抖音投手3人，直播中控3人，大專及以上，有相關經(jīng)驗優(yōu)先，月薪4000-6000元。
帶貨主播3人，本科及以上，播音主持專業(yè),有相關經(jīng)驗優(yōu)先，月薪6000-8000元。
剪輯師3人，本科及以上，精通視頻剪輯軟件，有相關經(jīng)驗優(yōu)先，月薪4000-6000元。
電子郵箱：a1onebxj@dingtalk.com
公司地址：合肥市高新區(qū)5F創(chuàng)業(yè)園F10棟一樓西側(cè)
8.北京人壽保險股份有限公司
公司是經(jīng)中國銀行保險監(jiān)督管理委員會批準，由國有企業(yè)、集體企業(yè)和社會企業(yè)共同發(fā)起組建的全國性人壽保險公司。
招聘崗位：
銷售專員8人，大專，月薪5000-15000元。
社區(qū)接待專員6人，大專，月薪4000-8000元。
聯(lián)系方式：徐經(jīng)理13003051310
電子郵箱：470944932@qq.com
公司地址：合肥市廬陽區(qū)東怡金融廣場C座13樓
9.上聲電子（合肥）有限公司
公司是蘇州上聲電子股份有限公司的全資子公司，是一家從事聲學產(chǎn)品的專業(yè)上市公司，是汽車聲學產(chǎn)品方案供應商。產(chǎn)品涵蓋汽車揚聲器產(chǎn)品、汽車電子產(chǎn)品、聲學算法產(chǎn)品、智能音響產(chǎn)品以及自主研發(fā)Soc數(shù)字芯片等產(chǎn)品，主要面向汽車前裝市場，客戶主要為國內(nèi)外知名汽車制造廠商及電聲品牌商。
招聘崗位：
質(zhì)量工程師2人，本科及以上，電子、機械、車輛工程、材料類相關專業(yè)，有豐富的現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗、具備質(zhì)量管理理論知識；能掌握運用：IATF16949過程方法論、VDA6.3/6.5、D/PFMEA、CONTROL PLAN、MSA、SPC、PPAP、DFA、DFM、QC七大手法、FTA、8D、PDCA、6SIGMA等；可配套客戶特殊要求CSR（如大眾Formel-Q、福特Q1、通用GP等）；責任心強，有團隊合作精神，具有較強的分析能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)以及問題處理能力。月薪10000-15000元。
設備工程師2人，本科及以上，機械設計制造及其自動化、材料成型及控制工程、電氣工程及其自動化、車輛工程、工業(yè)設計、過程裝備與控制工程等相關專業(yè)。有至少3年以上工裝設計及設備維保管理工作經(jīng)驗，對焊接、熔接和裝配設備熟悉者優(yōu)先；熟悉各種動力機械設備結(jié)構和工作原理，了解液壓、氣動系統(tǒng)，了解設備電氣控制系統(tǒng)；熟悉HSF管理要求；具備較強的機械設備問題分析能力和設備維修技能，能用制圖軟件(Solidworks, CAD)進行工裝夾具設計優(yōu)先；有責任感，善于溝通，執(zhí)行力強。月薪10000-15000元。
設備技術員2人，大專及以上，機械設計制造及其自動化、材料成型及控制工程、電氣工程及其自動化、車輛工程、工業(yè)設計、過程裝備與控制工程等相關專業(yè)。有電子制造工藝經(jīng)驗，例如SMD，手工焊接，選擇性焊接，測試，組裝；熟悉點膠設備、鎖螺絲機、氣密性設備、超聲波焊接設備、鐳雕機、NTI測試設備、自動化設備、四六軸機械手臂等機器優(yōu)先。月薪5000-8000元。
計量管理員1人，大專及以上，熟練掌握國家計量檢定/校準規(guī)程，并熟悉各類儀器的操作原理；能掌握運用：IATF16949過程方法論、VDA6.3/6.5、D/PFMEA、CONTROL PLAN、MSA、SPC、PPAP、DFA、DFM、QC七大手法、FTA、8D、PDCA、6SIGMA等；熟悉掌握國家及地方計量法律、法規(guī)、規(guī)程；責任心強，有團隊合作精神，具有較強的數(shù)據(jù)/設備分析能力、邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)以及問題處理能力。月薪5000-8000元。
部門文員4人，本科及以上，理工科優(yōu)先，善于做數(shù)據(jù)整理分析，后期發(fā)展為生產(chǎn)管理方向。月薪5000-8000元。
聯(lián)系方式：張經(jīng)理17856179885
電子郵箱：2746249572@qq.com
公司地址：合肥經(jīng)開區(qū)新橋科創(chuàng)示范園機場東路與昌北路交口
10.安徽華邦機械有限公司
公司成立于2007年4月，專業(yè)生產(chǎn)汽車底盤零部件，主要產(chǎn)品有橫直拉桿總成、變速操縱總成（MT、AT、AMT）、電子油門踏板總成、底盤及發(fā)動機各類支架及各種沖壓件等系列產(chǎn)品，是江汽集團、一汽集團、東風集團、長安汽車、北汽福田等定點配套廠家，“安徽省汽車行業(yè)協(xié)會”理事單位和副會長單位。
招聘崗位：
數(shù)控機床實習崗5人、加工中心（cnc）實習崗5人，大專及以上學歷，機械專業(yè)。月薪4000-5000元。
聯(lián)系方式：唐女士13485671829
電子郵箱：2532689435@qq.com
公司地址：合肥市經(jīng)開區(qū)方興大道9399號廠房
內(nèi)容來源：合肥市人力資源服務協(xié)會
本文僅供學習參考用途，如涉及版權問題請通過后臺聯(lián)系我
全國服務監(jiān)督電話：0551-62240108
郵箱：yc315@52mtc.com
[查看全文]
2024-09-18
為深入學習貫徹黨的二十大精神，堅決落實黨中央、國務院及省委、省政府關于穩(wěn)增長、穩(wěn)就業(yè)工作決策部署，合肥市精心組織開展百日千萬招聘專項行動、“合肥請您來，20萬個崗位供您選”等招聘活動，集中為企業(yè)招人才，為人才找崗位。現(xiàn)發(fā)布合肥欣奕華智能機器股份有限公司等10家企業(yè)招聘信息，歡迎瀏覽關注。
1.合肥欣奕華智能機器股份有限公司
公司是中國領先的泛半導體高端裝備提供商，業(yè)務覆蓋新型顯示、半導體、先進光伏等戰(zhàn)新產(chǎn)業(yè)領域的多家全球產(chǎn)業(yè)鏈一級客戶。公司憑借前瞻性的產(chǎn)業(yè)技術布局和創(chuàng)新理念，在泛半導體智能制造領域嶄露頭角，成為推動新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展和產(chǎn)業(yè)鏈自主可供、供應鏈安全可靠代表性企業(yè)之一。公司牽頭承擔了國家重點研發(fā)計劃、安徽省科技重大專項等科技攻關項目，多項產(chǎn)品填補了國內(nèi)智能制造領域多項技術空白，是推進中國智能制造發(fā)展的國內(nèi)領軍企業(yè)之一。
招聘崗位：
機械工程師（2025屆）10人，本科/碩士，機械類相關專業(yè)，月薪7000-15000元。
電氣工程師（2025屆）10人，本科/碩士，電氣、自動化等相關專業(yè)，月薪7000-15000元。
軟件工程師（2025屆）10人，本科/碩士，計算機、軟件等相關專業(yè)，月薪7000-18000元。
算法工程師（2025屆）6人，碩士/博士，控制工程、計算機、數(shù)學等相關專業(yè)，月薪10000-20000元。
工藝工程師（2025屆）4人，碩士/博士，材料類相關專業(yè)（鈣鈦礦方向優(yōu)先），月薪10000-15000元。
系統(tǒng)工程師（2025屆）2人，碩士/博士，機械、電氣等理工類專業(yè)，月薪12000-18000元。
制造工程師（2025屆）4人，本科，機械、電氣等理工類專業(yè)，月薪6000-10000元。
聯(lián)系方式：周女士0551-68122379
電子郵箱：zhouyang@sineva.com.cn
公司地址：合肥新站高新區(qū)龍子湖路和荊山路交口西南
2.安徽百得思維信息科技有限公司
公司是一家專門從事IT人才服務、人工智能項目研發(fā)、大型IT工程項目建設、品牌設計全案服務、RPO服務的高新技術企業(yè)。公司總部設在科技之稱合肥。在蕪湖、杭州、武漢、成都、廣州、長春、蘇州設立技術研發(fā)和項目交付中心。
招聘崗位：
資源工程師-小語種10人，本科，阿拉伯語、葡萄牙語、西班牙語、俄語專業(yè)，月薪6000-10000元。
資源工程師-數(shù)學答題65人，數(shù)學教研員65人，本科，理工科專業(yè)，月薪6000-10000元。
資源工程師-化學5人，研究生，化學專業(yè)，月薪6000-10000元。
資源工程師-復雜文本13人，大專，漢語言文學、新聞專業(yè)，月薪6000-10000元。
資源工程師-英語2人，本科，英語專業(yè)，月薪6000-10000元。
聯(lián)系方式：黃經(jīng)理15205693603
電子郵箱：sshuang6@iflytek.com
公司地址：合肥高新區(qū)習友路3333號中國（合肥）國際智能語音產(chǎn)業(yè)園A區(qū)2號科研樓1301室
3.合肥市復興置業(yè)投資有限公司
復興公司成立于2017年9月，為瑤海區(qū)人民政府批準設立的國有獨資公司，房地產(chǎn)開發(fā)二級資質(zhì)，下轄4家全資子公司（海創(chuàng)公司、海新公司、城更公司、海清公司）。主要承擔城市基礎設施、公益性社會事業(yè)等項目代建工作，代管區(qū)重點中心、城投公司建設項目。
招聘崗位：
工程管理崗（土建）、工程管理崗（結(jié)構），本科及以上，工程類相關專業(yè)，年薪80000-90000元。
聯(lián)系方式：李經(jīng)理0551-64312478
公司地址：合肥市瑤海區(qū)瑤海建設大廈
4.合肥金星智控科技股份有限公司
公司創(chuàng)立于1992年，是一家專注于智能感知裝備與控制系統(tǒng)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售和服務的高新技術企業(yè)。公司創(chuàng)新推出以自主研制的成分檢測、溫度探測、視覺感知三大系列智能感知裝備為根基的“3A+1D”智能服務平臺，實現(xiàn)智能傳感、智能計算、智能控制、智能運維的融合發(fā)展，并致力提供全球領先的整體解決方案。
招聘崗位：
產(chǎn)品開發(fā)工程師4人，碩士及以上，核科學、核物理、光學等理工類專業(yè)，月薪10000-20000元。
系統(tǒng)測試工程師2人，本科及以上，物理學、核科學、光學、環(huán)境工程、儀器測控等理工類專業(yè)，月薪6000-10000元。
售前技術支持3人，本科及以上，冶金工程、儀器測控等理工類專業(yè)，月薪6000-10000元。
現(xiàn)場測試工程師3人，本科，物聯(lián)網(wǎng)、儀器測控、冶金工程等理工類專業(yè)，月薪5000-8000元。
項目交付工程師3人，本科，物聯(lián)網(wǎng)、儀器測控、冶金工程等理工類專業(yè)，月薪5000-8000元。
聯(lián)系方式：楊女士18359774289
公司地址：合肥高新區(qū)皖水路228號
5.合肥市凌云通訊器材有限公司
合肥市凌云通訊成立于2004年，是安徽電信省級連鎖強商，連續(xù)多年獲得電信集團及省市公司嘉獎。公司以合肥和馬鞍山為主要銷售陣地，全國近50家門店，合作品牌有榮耀、華為、蘋果、OPPO、VIVO。公司以“持續(xù)引領變革”和“超越客戶期望”為核心價值觀，專注于移動通訊終端產(chǎn)品銷售和服務領域。
招聘崗位：
商務專員1人，本科，月薪4000-6000元。
電信受理員10人，專科，月薪4000-6000元。
品牌手機導購10人，專科，月薪4000-6000元。
線上運營專員1人，本科，月薪5000-8000元
零售督導2人，專科，月薪5000-8000元。
電信營業(yè)廳店長/華為榮耀體驗店店長5人，專科，月薪5000-8000元。
聯(lián)系方式：梁經(jīng)理18956052755
公司地址：合肥市包河區(qū)徽州大道396號東方廣場B座903室
6.安徽中能聚控科技有限公司
公司是一家由合肥綜合性國家科學中心能源研究院參股的高新技術企業(yè)，以測試測量系統(tǒng)、電子整機工程為主要業(yè)務方向，緊緊圍繞安徽省科技發(fā)展戰(zhàn)略的三大科創(chuàng)高地（核聚變、量子信息、深空探測）布局發(fā)展，推動未來科技前沿領域高端測量裝備研發(fā)技術和制造工藝的不斷革新。
招聘崗位：
模擬電路設計工程師2人，電路設計工程師3人，F(xiàn)PGA工程師3人，本科及以上，物理電子學、微電子、電子工程、集成電路等相關專業(yè)，月薪10000-20000元。
QT軟件開發(fā)工程師2人，本科及以上，物理電子學、微電子、電子工程、集成電路等相關專業(yè)，月薪8000-15000元。
聯(lián)系方式：陳經(jīng)理13865939549
電子郵箱：chenfanglin@zooneng.com.cn
公司地址：合肥高新區(qū)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園A1棟9樓
7.合肥阿基米德電子科技有限公司
公司主要產(chǎn)品為應用于新能源汽車及光伏儲能充電領域的SiC/IGBT模塊及分立器件等。公司核心技術團隊由中國科學院院土領銜，團隊成員來自英飛凌、安森美、華為、Vincotech、三姜等國內(nèi)外大廠，掌握產(chǎn)品設計、模塊工藝、產(chǎn)線建設等關鍵技術。公司完成超4億元融資，由上市公司及合肥省、市、區(qū)三級政府投資平臺聯(lián)投。
招聘崗位：
仿真工程師2人，碩士，電路電子、機械、結(jié)構、力學、集成電路等專業(yè)，月薪10000-20000元。
工藝工程師3人，本科，機械、電子、機電一體化專業(yè)，月薪8000-15000元。
聯(lián)系方式：許女士17718138967
公司地址：合肥高新區(qū)長寧大道789號5號樓
8.合肥市三泰新能源汽車有限公司
公司是三泰車飾集團旗下全資子公司，主要為比亞迪、大眾、特斯拉、蔚來、理想、吉利、江淮等著名車企提供汽車NVH 材料一體化解決方案，擬建設成為華東地區(qū)提供汽車NVH 材料一體化解決方案的龍頭企業(yè)。
招聘崗位：
組長5人，有管理經(jīng)驗者優(yōu)先，月薪6000-8000元。
科長5人，大專及以上，有管理經(jīng)驗者優(yōu)先，月薪8000-10000元。
聯(lián)系方式：韋經(jīng)理17764432160
公司地址：合肥市長豐縣下塘工業(yè)園區(qū)浦東路與梧桐大道交口
9.安徽御徽金屬制品有限公司
公司是安徽省庭院門、護欄行業(yè)知名品牌，中國鋁藝行業(yè)知名品牌，通過國家IOS9001認證，是國家AAA級信用企業(yè)、國家AAA級重合同守信用企業(yè)、安徽省綠色環(huán)保建材，擁有多項實用型及外觀專利產(chǎn)品，3000平方米業(yè)生產(chǎn)基地，50名專業(yè)化生產(chǎn)員工，公司產(chǎn)品出口10余個國家和地區(qū)。
招聘崗位：
實習設計師1人，本科以上，園林、建筑專業(yè)，月薪2500元。
幕墻雙曲鋁單板設計師2人，本科及以上，幕墻雙曲鋁單板行業(yè)經(jīng)驗，月薪6000元起。
學徒焊工3人，大專及以上，制造類相關專業(yè)，月薪4000-6000元。
噴涂技工2人，大專及以上，制造類相關專業(yè)，月薪7500-12000元。
白鐵皮匠人1人，大專及以上，制造類相關專業(yè)，月薪8000-12000元。
聯(lián)系方式：劉經(jīng)理17352922621
公司地址：合肥市瑤海區(qū)新蚌埠路佳海工業(yè)城D82號
10.安徽萬友汽車銷售服務有限公司
公司系中國兵器裝備集團旗下汽車營銷及服務專業(yè)化運營平臺萬友汽車投資有限公司的全資子公司，目前是安徽省最大的汽車銷售服務商之一，現(xiàn)設立13家分公司，業(yè)務從傳統(tǒng)的汽車銷售、汽車維修、備件銷售擴展到二手車交易、汽車租賃、汽車用品。現(xiàn)擁有福特、長安啟源、長安引力、深藍、阿維塔等品牌，業(yè)務覆蓋到合肥市區(qū)、巢湖、肥東等多個區(qū)域。
招聘崗位：
銷售顧問15人，大專，專業(yè)不限，工作經(jīng)驗不限，月薪5000-20000元
行政專員3人，銷售內(nèi)勤2人，客服專員1人，大專以上，專業(yè)不限，工作經(jīng)驗不限，月薪4000-6000元。
聯(lián)系方式：王經(jīng)理18055106521
公司地址：合肥高新區(qū)磨子潭路與雙塘路交口萬友汽車城內(nèi)
內(nèi)容來源：合肥市人力資源服務協(xié)會
本文僅供學習參考用途，如涉及版權問題請通過后臺聯(lián)系我
全國服務監(jiān)督電話：0551-62240108
郵箱：yc315@52mtc.com
[查看全文]
2024-09-18
為深入學習貫徹黨的二十大精神，堅決落實黨中央、國務院及省委、省政府關于穩(wěn)增長、穩(wěn)就業(yè)工作決策部署，合肥市精心組織開展百日千萬招聘專項行動、“合肥請您來，20萬個崗位供您選”等招聘活動，集中為企業(yè)招人才，為人才找崗位。現(xiàn)發(fā)布合肥中科光博量子科技有限公司等10家企業(yè)招聘信息，歡迎瀏覽關注。
1.合肥中科光博量子科技有限公司
公司是國家高新技術企業(yè)和安徽省“專精特新”企業(yè)， 致力于生態(tài)環(huán)境（ecological environment）的智能感知和大數(shù)據(jù)應用，專注于先進的激光雷達立體探測技術、衛(wèi)星遙感技術、數(shù)值預報模式技術，通過“地、空、天”立體組網(wǎng)，融合地理信息、氣象及生態(tài)等要素數(shù)據(jù)，布局智慧應用平臺，并深入開發(fā)環(huán)境監(jiān)測、氣象探測、園區(qū)預警、交通安全、農(nóng)業(yè)低碳、林業(yè)防火、碳監(jiān)測與評估等應用場景，構建生態(tài)環(huán)境大數(shù)據(jù)應用中心，提供科學的總體數(shù)字解決方案。人才團隊力量雄厚，是中科院博士團隊創(chuàng)辦的國家高新技術企業(yè)，擁有中國工程院院士1人，國家級科技創(chuàng)業(yè)領軍人才1人，博導級專家8人，碩士及以上研發(fā)人員占比40%以上，并與中國科學院安徽光學精密機械光所、中國科學技術大學、北京大學、南京大學等高校科研院所建立了良好的產(chǎn)學研合作關系。
招聘崗位：
硬件工程師2人，本科及以上，電子、計算機、自動化、電氣
工程相關專業(yè)，熟悉單片機、電路等相關知識。
結(jié)構工程師2人，本科及以上，機械類相關專業(yè)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
軟件工程師2人，本科及以上，計算機科學、通信工程、軟件開發(fā)等理工科相關專業(yè)。
售后工程師2人，本科及以上，自動化、電子信息工程、應用物理等相關理工科專業(yè)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能吃苦耐勞。
福利待遇：五險一金、周末雙休、法定節(jié)假日、餐補、生日禮金、過節(jié)禮金、年終獎金、定期體檢、旅游團建等。
聯(lián)系方式：劉女士0551-65650176
電子郵箱：liufengyan@gbqtech.com
公司地址：合肥高新區(qū)習友路2666號創(chuàng)新工程院研發(fā)樓5層
2.合肥新東方培訓學校有限公司
新東方教育科技集團由1993年成立的北京新東方學校發(fā)展壯大而來，2006年9月在美國紐約證券交易所上市。新東方合肥學校成立于2006年6月，是集團旗下20余家直營分校之一，目前擁有20余個學習中心，開設有青少部、優(yōu)能高中部（高中全科）、國內(nèi)研學&營地教育、國際教育中心（托福/雅思/GRE/SAT/ACT）、大學事業(yè)部（考研/四六級/口語）等培訓課程及國際冬夏令營等業(yè)務。
招聘崗位：
小學語文素養(yǎng)教師20人，本科及以上，漢語言文學相關專業(yè)。月薪10000-15000元。
小學數(shù)學素養(yǎng)教師20人，本科及以上，專業(yè)不限。月薪10000-15000元。
小學英語素養(yǎng)教師20人，本科及以上，英語相關專業(yè)。月薪10000-15000元。
學習機數(shù)學教師20人，學習機英語教師20人，學習機物理教師20人，學習機化學教師20人，本科及以上，專業(yè)不限。月薪15000-20000元。
高中數(shù)學教師20人，高中物理教師20人，本科及以上，專業(yè)不限。月薪10000-15000元。
市場推廣專員20人，課程銷售顧問20人，文旅咨詢顧問20人，本科及以上，專業(yè)不限。月薪10000-15000元。
聯(lián)系方式：許老師18656949575
電子郵箱：xujun151@xdf.cn
公司地址：合肥市包河區(qū)新東方安徽總部大廈
3.安徽弘徽科技有限公司
公司員工300多人，是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售絕熱保溫節(jié)能材料為一體的國家高新技術企業(yè)，中國隱形獨角獸500強企業(yè)，安徽省戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)企業(yè)，安徽省節(jié)能環(huán)保優(yōu)質(zhì)生產(chǎn)企業(yè)，安徽省科技型中小企業(yè)，合肥市“專精特新”中小企業(yè)，同時也是綠色循環(huán)經(jīng)濟示范企業(yè)。公司具有完備的保溫絕熱節(jié)能材料產(chǎn)業(yè)鏈，核心業(yè)務包括氣凝膠絕熱材料、真空絕熱材料、纖維氈保溫材料三大模塊。產(chǎn)品廣泛應用于航空航天、軍事國防、石油化工、機械設備、建筑保溫、電力電網(wǎng)、車輛運輸、冷藏冷鏈、日常保溫等諸多領域。
招聘崗位：
管培生6人，本科，材料學及化工學、工商管理、機械設計制造專業(yè)，月薪4000-6000元。
聯(lián)系方式：胡女士15255139323
公司地址：安巢經(jīng)開區(qū)花山工業(yè)園振興路與成芳路交叉口
4.安徽中設明德會展有限公司
中設集團-明德會展是從事展覽組織和展覽服務的專業(yè)化公司，先后榮膺國家主管部門和安徽省委省政府頒發(fā)的“中國百強展覽主辦機構、長三角會展業(yè)領軍企業(yè)、安徽省現(xiàn)代服務業(yè)30強企業(yè)、安徽省民營文化企業(yè)100 強”等多項榮譽。業(yè)務涵蓋展覽組織、展覽服務、會議組織、會議服務、節(jié)慶活動、賽事活動、數(shù)字會展、展覽工程等。舉辦的展覽類別涉及農(nóng)林牧漁、工業(yè)科技、安全應急、日用消費、文旅教體、食品飲料等。已舉辦各類展會超300場，展覽面積近700萬平方米，每年專業(yè)觀眾人數(shù)逾百萬。
招聘崗位：
銷售顧問8人，市場專員8人，專科、本科，會展、營銷、商務、廣告、旅游等相關專業(yè)，月薪4500-8000元+提成。
聯(lián)系方式：陳經(jīng)理15555474131
公司地址：合肥經(jīng)開區(qū)天都路129號中設創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園
5.精英模具（合肥）有限公司
精英集團于1988年在香港成立，2019年加入美國Berry集團，目前作為Berry國際全球四大業(yè)務群之一，全權負責亞洲地區(qū)業(yè)務。精英模具（合肥）有限公司2010年成立，現(xiàn)有員工500多人，以模具、包裝件與非包裝件的設計與生產(chǎn)為三大業(yè)務支柱。精英模具致力于特種工程塑料模具開發(fā)，在PEEK、PEI、PPS、PPO等高難度工程塑料件模具及加工創(chuàng)國內(nèi)先河，全硬模具，超精度微米（±0.005MM）塑料電子聯(lián)接器，更是被海外廠商贊為世界領先。
招聘崗位：
項目助理1人，本科，英語、國際貿(mào)易、機械類專業(yè)，月薪5000-8000元。
設計助理4人，本科，材料成型、機械設計，月薪5000-8000元。
PE助理2人，本科，模具設計與制造專業(yè)，月薪5000-8000元。
品質(zhì)助理1人，PMC專員1人，本科，理工類，專業(yè)不限，月薪5000-8000元。
儲備干部，本科，專業(yè)不限，月薪5000-8000元。
聯(lián)系方式：邱女士17756085197
公司地址：合肥經(jīng)開區(qū)天都路1929號
6.安徽天鐵鋰電新能源有限公司
公司是浙江天鐵實業(yè)股份有限公司（股票簡稱：天鐵股份，股票代碼：300587）在安徽合肥廬江（龍橋）化工園區(qū)投資設立的一家企業(yè)，主產(chǎn)品為鋰鹽、金屬鋰及烷基鋰等系列產(chǎn)品。安徽天鐵鋰電新能源有限公司將秉承天鐵股份“品質(zhì)如天，作風如鐵”的企業(yè)精神，專注于鋰系列產(chǎn)品的研究、開發(fā)、生產(chǎn)和銷售，通過自主研發(fā)和不斷創(chuàng)新，不斷實現(xiàn)產(chǎn)品結(jié)構升級及規(guī)模擴張，努力打造成國內(nèi)鋰行業(yè)有一定影響力的企業(yè)，為新能源發(fā)展做出更大貢獻。
招聘崗位
質(zhì)量員（QA）3人，化工、化學類專業(yè)，有實驗室檢驗基礎者優(yōu)先，負責與認證機構聯(lián)絡，負責內(nèi)審、管理評審及其他體系活動的組織開展，負責體系文件的收發(fā)和管理工作，負責質(zhì)量體系運行監(jiān)督與考核管理工作，負責編制測量設備與計量器具年、月、周檢計劃，定期校驗測量設備與計量器具，確保計量器具在有效期內(nèi)，月薪5000-6000元。
普工20人，初中以上，主要負責車間自動化設備操作等工作，化工行業(yè)操作經(jīng)驗優(yōu)先考慮，月薪4000-8000元。
倉管員1人，執(zhí)行物資管理中與倉庫有關的SOP，確保倉庫作業(yè)順利進行，負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作，負責倉庫日常物資的揀選、復核、裝車及發(fā)運工作，負責相關單證的保管與存檔，倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入。
福利待遇：五險一金，包食宿，高溫費，生日福利，節(jié)假日福利，職稱津貼，健康體檢，員工團建，帶薪培訓等。
聯(lián)系方式：厲女士13500504071
電子郵箱：484041998@qq.com
公司地址：合肥市廬江縣龍橋鎮(zhèn)龍橋化工園區(qū)花泥路
7.安徽超電新能源發(fā)展有限公司
公司2022年8月24日注冊成立，超電新能源作為中國目前唯一一家已經(jīng)規(guī)模化商用的分鐘級超級快充鋰電池制造商及分鐘級超級快充行業(yè)系統(tǒng)解決方案提供商，“充電800秒，行駛百公里”，一直專注于打造超級快充電池，且創(chuàng)造性的研發(fā)出了一種具有突破性意義的烯碳材料，并對電芯制造技術、關鍵工藝進行了多項創(chuàng)新，讓我國動力電池的關鍵核心指標——充放電倍率獲得了革命性的突破。烯碳超級快充動力電池以其高安全、高能比、高功比、長壽命、低內(nèi)阻、耐低溫等優(yōu)異特性，贏得了眾多行業(yè)客戶的青睞。
招聘崗位：
生產(chǎn)操作工10人，40歲以下，高中及以上，工作責任心強，能吃苦，能承擔倒班工作，有過大型制造企業(yè)一線員工操作經(jīng)驗者優(yōu)先，月薪4000-7000元。
設備工程師2人，大專及以上，機械制造或機電一體化等專業(yè)，8年以上設備維修經(jīng)驗，2年以上相關管理工作經(jīng)驗，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有較強的責任心與團隊合作精神，月薪8000-12000元。
工藝工程師2人，大專及以上，電化學專業(yè)優(yōu)先，具備較好的人際溝通能力，現(xiàn)場問題分析與解決，2-6年鋰電池行業(yè)工藝技術工作經(jīng)驗，對鋰電池的生產(chǎn)工藝某段工藝有較深的了解，月薪6000-10000元。
安環(huán)專員1人，大專及以上，有安全管理人員證、特種設備安全管理員證優(yōu)先，3年以上生產(chǎn)制造行業(yè)安全管理經(jīng)驗，月薪5000-7000元。
福利待遇：五險一金，提供中餐，免費提供住宿，春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)統(tǒng)一發(fā)放節(jié)日福利。
聯(lián)系方式：徐女士17718132777
電子郵箱：zhaopin-ah@cnano.com.cn
公司地址：合肥市廬江城西大道與世紀大道交口東南角
8.安徽屹盛機電科技有限公司
公司成立于2018年7月30日，嚴格按照ISO9001和IATF16949質(zhì)量體系標準，專業(yè)從事機械零部件制造及液壓管件、流體連接件，是一家集研發(fā)、制造、銷售為一體的國家高新技術企業(yè)。公司擁有國內(nèi)專利45件，擁有精密數(shù)控車床、銑床、磨床、鋸床、加工中心、PVC軟擠出機、膠管編制機、以及自動檢測生產(chǎn)流水線等一流設備。公司秉承“以人為本，技術創(chuàng)新”的研發(fā)理念，“誠信為本，質(zhì)量第一”的營銷理念與您合作共贏，真心誠意與您攜手共創(chuàng)美好未來！
招聘崗位：
普工15人，16-55歲，能接受兩班倒、適應能力強，月薪5500-6500元。
檢驗員3人，22-45歲，長白班、適應能力強，月薪4800-6000元。
品質(zhì)主管1人，28-45歲，3年以上制造業(yè)企業(yè)品質(zhì)主管相關工作經(jīng)驗，有一定的抗壓能力和協(xié)調(diào)能力，月薪7000-10000元。
福利待遇：生日紅包，節(jié)日福利，工齡獎，包吃住。
聯(lián)系方式：高女士19315236581
公司地址：合肥市廬江縣新橋路59號
9.合肥比亞迪汽車有限公司（第十四事業(yè)部）
比亞迪第十四事業(yè)部致力于汽車動力總成研發(fā)制造及新能源整體解決方案的制定，現(xiàn)有“電機、電控、電源、發(fā)動機、變速器、車橋”等核心技術，可提供全擎汽車動力平臺產(chǎn)品以及完備的零部件產(chǎn)品配套加工服務。
招聘崗位：
操作工300人，18-48周歲，初中及以上，完成車間裝配工作，擺放、搬運、裝配、拆卸小零件，按規(guī)程對設備、工裝進行操作，承擔產(chǎn)品裝配質(zhì)量，出現(xiàn)問題及時反饋。月薪5500-7000元。
配送員15人，18-45周歲，中專及以上，統(tǒng)籌物料（包含輔料）收、取、發(fā)放工作，完成物料賬務處理，對損耗統(tǒng)計、核對、監(jiān)督等工作。月薪5500-7500元。
叉車司機10人，18-45周歲，初中及以上，有1年以上叉車經(jīng)驗，持有叉車證，技能熟練，協(xié)助物料員完成物料的配送和搬運工作，并對叉車日常維護及檢查，做好點檢記錄等工作。月薪6000-8000元。
壓鑄工50人，18-45周歲，按要求操作生產(chǎn)，保證產(chǎn)品質(zhì)量，反饋生產(chǎn)中異常情況并協(xié)助解決等。月薪6000-7500元。
機修工50人，18-45周歲，中專及以上，機械、自動化相關專業(yè)，有1年以上設備維修相關工作經(jīng)驗，能維修車間異常設備（包括儀器），執(zhí)行車間設備一級、二級保養(yǎng)要求，并檢查車間設備、儀器、工裝使用情況等。月薪6000-8000元。
福利待遇：五險一金，內(nèi)部醫(yī)療基金，工齡工資、夜宵補助、考核獎等；提供冬、夏工衣，提供免費住宿、三餐，提供入職、技能、管理、晉升培訓課程，并提供晉升和管理晉升通道；員工內(nèi)部福利購車，員工活動中心、開展各類社團活動等。
聯(lián)系方式：岳工13588328489
公司地址：合肥市長豐縣下塘鎮(zhèn)下塘工業(yè)園比亞迪工業(yè)園
10.合肥青昕貿(mào)易有限公司
公司主要經(jīng)營酒水業(yè)務，目前以青島啤酒為主。與青島啤酒深度合作，是青島啤酒的戰(zhàn)略合作伙伴。
招聘崗位：
業(yè)務員，45周歲以下，高中及以上學歷，會開車，1年及以上的快消品行業(yè)的工作經(jīng)驗，具有較好的溝通與表達能力，有良好的團隊協(xié)作意識，身體健康，吃苦耐勞，品行端正，積極向上，具有一定的抗壓能力，月薪5000-9000元。
福利待遇：五險、團建活動、節(jié)日福利。
聯(lián)系方式：余經(jīng)理15737637629
公司地址：合肥市肥西縣上派鎮(zhèn)中國中部花木城
內(nèi)容來源：合肥市人力資源服務協(xié)會
本文僅供學習參考用途，如涉及版權問題請通過后臺聯(lián)系我
全國服務監(jiān)督電話：0551-62240108
郵箱：yc315@52mtc.com
[查看全文]
2024-09-14
支持創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)類
一、個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款及貼息
政策對象：城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員（含殘疾人）、復員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、刑滿釋放人員、高校畢業(yè)生（含大學生村官和留學回國學生）、化解過剩產(chǎn)能企業(yè)職工和失業(yè)人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民工、網(wǎng)絡商戶、脫貧人口、農(nóng)村自主創(chuàng)業(yè)農(nóng)民等10類人員。
政策內(nèi)容：符合條件的個人最高可申請額度為30萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款，貸款期限不超過3年。對符合條件的借款人合伙創(chuàng)業(yè)的，可根據(jù)合伙創(chuàng)業(yè)人數(shù)適當提高貸款，最高不超過符合條件的個人創(chuàng)業(yè)擔保貸款額度上限之和的110%、且不超過小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款額度上限（400萬元）。
政策標準：最高可申請額度為30萬元的創(chuàng)業(yè)擔保貸款，貸款期限不超過3年。
政策期限：長期執(zhí)行。
二、重點群體創(chuàng)業(yè)稅收減免政策
政策對象：納入全國防止返貧監(jiān)測和銜接推進鄉(xiāng)村振興信息系統(tǒng)的脫貧人口，登記失業(yè)半年以上人員，零就業(yè)家庭、享受城市居民最低生活保障家庭勞動年齡內(nèi)的登記失業(yè)人員，畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生。
政策內(nèi)容：脫貧人口（含防止返貧監(jiān)測對象）、持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”或“畢業(yè)年度內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”）或《就業(yè)失業(yè)登記證》（注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”）人員，從事個體經(jīng)營的，自辦理個體工商戶登記當月起，在3年內(nèi)按每戶每年2萬元為限額依次扣減其當年實際應繳納的增值稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和個人所得稅。限額標準最高可上浮20%。
政策標準：每戶每年20000元限額，最高可上浮20%。
政策期限：截至2027年12月31日。
三、重點群體創(chuàng)業(yè)行政收費減免政策
政策對象：登記失業(yè)人員、殘疾人、退役士兵以及畢業(yè)2年以內(nèi)的普通高校畢業(yè)生。
政策內(nèi)容：登記失業(yè)人員、殘疾人、退役士兵以及畢業(yè)2年以內(nèi)的普通高校畢業(yè)生，凡從事個體經(jīng)營（除建筑業(yè)、娛樂業(yè)以及銷售不動產(chǎn)、轉(zhuǎn)讓土地使用權、廣告業(yè)、房屋中介、桑拿、按摩、網(wǎng)吧、氧吧）的，自其在工商部門首次注冊登記之日起3年內(nèi)免收管理類、登記類和證照類等有關行政事業(yè)性收費。
政策標準：減免。
政策期限：長期執(zhí)行。
四、一次性創(chuàng)業(yè)補貼
政策對象：離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)農(nóng)民工。
政策內(nèi)容：對首次創(chuàng)辦小微企業(yè)或從事個體經(jīng)營，且所創(chuàng)辦企業(yè)或個體工商戶自工商登記注冊之日起正常運營1年以上的離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生、就業(yè)困難人員、返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)農(nóng)民工，給予一次性創(chuàng)業(yè)補貼。
政策標準：由各地根據(jù)當?shù)貙嶋H情況確定。
政策期限：長期執(zhí)行。
五、靈活就業(yè)社會保險補貼
政策對象：就業(yè)困難人員、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生。
政策內(nèi)容：
1.對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后繳納的社會保險費，給予一定數(shù)額的社會保險補貼，補貼標準原則上不超過其實際繳費的2/3。補貼期限除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年（以初次核定其享受社會保險補貼時年齡為準）。
2.對離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生靈活就業(yè)后繳納的社會保險費，給予一定數(shù)額的社會保險補貼，補貼標準原則上不超過其實際繳費的2/3，補貼期限最長不超過2年。
政策標準：根據(jù)靈活就業(yè)人員繳納社保費的一定比例確定，原則上不超過其實際繳費的2/3。
政策期限：長期執(zhí)行。
內(nèi)容來源:人力資源社會保障部微信公眾號(微信號:rsbzwwx)
本文僅供學習參考用途，如涉及版權問題請通過后臺聯(lián)系我
全國服務監(jiān)督電話：0551-62240108
郵箱：yc315@52mtc.com
[查看全文]
2024-09-14
企業(yè)吸納類
一.企業(yè)招用重點群體
稅收減免政策
政策對象：企業(yè)
政策內(nèi)容：企業(yè)招用脫貧人口，以及在人力資源社會保障部門公共就業(yè)服務機構登記失業(yè)半年以上且持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》（注明“企業(yè)吸納稅收政策”）人員，與其簽訂1年以上期限勞動合同并依法繳納社會保險費的，自簽訂勞動合同并繳納社會保險當月起，在3年內(nèi)按實際招用人數(shù)予以定額依次扣減增值稅、城市維護建設稅、教育費附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅優(yōu)惠。
政策標準：定額標準為每人每年6000元，最高可上浮30%。
政策期限：截至2027年12月31日。
二.企業(yè)吸納社會保險補貼
政策對象：用人單位、小微企業(yè)
政策內(nèi)容：
1.對招用就業(yè)困難人員并繳納社會保險費的單位，以及通過公益性崗位安置就業(yè)困難人員并繳納社會保險費的單位，按其為就業(yè)困難人員實際繳納的基本養(yǎng)老保險費、基本醫(yī)療保險費和失業(yè)保險費給予補貼。
2.對小微企業(yè)招用畢業(yè)年度和離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，與之簽訂1年以上勞動合同并繳納社會保險費的，給予最長不超過1年的社會保險補貼，不包括高校畢業(yè)生個人應繳納的部分。
政策標準：根據(jù)單位繳納社保費確定。
政策期限：長期執(zhí)行。
三.小微企業(yè)
創(chuàng)業(yè)擔保貸款及貼息
政策對象：小微企業(yè)
政策內(nèi)容：對小微企業(yè)在申請創(chuàng)業(yè)擔保貸款前1年內(nèi)新招用符合創(chuàng)業(yè)擔保貸款申請條件的人員數(shù)量達到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數(shù)10%（超過100人的企業(yè)達到5%）、并與其簽訂1年以上勞動合同的，無拖欠職工工資、欠繳社會保險費等違法違規(guī)信用記錄，經(jīng)辦金融機構根據(jù)企業(yè)實際招用人數(shù)合理確定創(chuàng)業(yè)擔保貸款額度。
政策標準：最高不超過400萬元，貸款期限不超過2年，財政部門按照實際貸款利率50%給予貼息。
政策期限：長期執(zhí)行。
四.就業(yè)見習補貼
政策對象：用人單位
政策內(nèi)容：對吸納離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生和16-24歲登記失業(yè)青年參加就業(yè)見習的單位，給予一定標準的就業(yè)見習補貼，用于見習單位支付見習人員見習期間基本生活費、為見習人員辦理人身意外傷害保險，以及對見習人員的指導管理費用。
政策標準：由各地根據(jù)當?shù)貙嶋H情況確定，對見習期滿留用率達到50%以上的單位，可適當提高見習補貼標準。
政策期限：長期執(zhí)行。
五.一次性擴崗補助
政策對象：企業(yè)
政策內(nèi)容：對招用畢業(yè)年度及離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生及16-24歲登記失業(yè)青年，簽訂勞動合同，并按規(guī)定為其足額繳納3個月以上的失業(yè)、工傷、職工養(yǎng)老保險費的企業(yè)，可按每招用1人不超過1500元的標準發(fā)放一次性擴崗補助。
政策標準：按每招用1人不超過1500元的標準發(fā)放。
政策期限：截至2025年12月31日。
內(nèi)容來源:人力資源社會保障部微信公眾號(微信號:rsbzwwx)
本文僅供學習參考用途，如涉及版權問題請通過后臺聯(lián)系我
全國服務監(jiān)督電話：0551-62240108
郵箱：yc315@52mtc.com
[查看全文]
