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崗位職責：

1、 負責制定公司行政管理體系架構、細化各項行政工作標準，明確管理規則和流程；

2、 負責行政團隊的人員搭建，管理和統籌，提升團隊專業性，為企業及員工提供高效便捷的行政服務；

3、 負責建構行政辦公和后勤保障管理機制，；

4、負責管理所有辦公場所的統籌規劃、租賃、裝修、配置、搬遷、維護等工作；

5、負責公司固定資產、日常辦公用品、消防安全、優化美化辦公環境、員工活動及福利、提高員工對職場的滿意度等日常行政管理工作；

6、負責公司大型活動和會議的支持；

7、負責了解行政服務體驗的現狀，提出有效的改進建議并推動落地，持續反饋改進。

任職要求:

1、統招本科及以上學歷；

2、有8年以上的行政工作經驗，3年以上團隊管理經驗，具備互聯網行政運營經驗優先；

3、職業忠誠度高、責任心強、具有很強的團隊管理能力、組織協調能力、活動策劃能力；

4、具備較強的組織和溝通協調能力，能有效推動所負責事項的落地實施。