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岗位职责：
1、根据国家法规、公司的各种规章制度，实行“管理目标、经济指标”责任制，对所辖实施全面管理，并负责提出修订和完善管理体系的合理化建议；
2、根据公司授权范围，主持、审查、签订项目对外业务合同；
3、制订项目年度、月度工作计划，组织召开项目每月工作例会；
4、熟悉项目情况，与客户保持密切联系，及时处理客户的诉求意见；
5、结合项目实际情况，建立、健全各项规章制度，检查、督促员工认真贯彻执行；
6、组织员工定期学习，严格按要求培训各岗位员工，定期进行考核，提升服务水平；
7、加强成本控制，严格按财务制度办事，合理收取使用各项费用；
8、处理项目与外部的关系，及时处理客户的投诉，听取合理化建议；
9、接受下属和客户的监督，虚心听取他人意见，不断改进工作方法；
10、定期向公司汇报工作，完成公司交办的其他工作。

任职资格：
1、物业管理、企业管理等相关专业毕业，大专及以上学历，40周岁以内；
2、5年以上物业企业管理工作经验，3年以上标杆物业企业运营管理资历；
3、精通国家物业管理相关法律法规，持有物业管理相关证书；
4、具备较强的统筹协调、资源整合、团队管理及外联能力；
5、能适应出差，具有2年以上驾龄。

备注：此岗位为驻外岗位，工作地点：安徽省内城市（滁州/亳州/宿州/阜阳/淮南/蚌埠）。若符合驻外条件，可享受驻外津贴。