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1、服从公司管理，执行公司各项工作安排，协助总经理制定公司各项预算方案。
2、负责公司日常收支的管理和核对，制作记账凭证，银行对账，
3、负责发票的申领、保管、开具、登记工作。
4、根据客户的打款情况，及时做好合同的收集、审核工作。
5、按照公司规章制度标准及时审核各类报销单、做好审批登记工作。
6、每月根据人事部提交的（绩效表、考勤表）进行工资核算并按时发放工资。
7、根据公司安排办理各项税务做账事宜，及时申报和缴纳。
8、负责公司社保缴纳工作，根据人事部对新增、减少的人员名单及时做好登记并执行。