2025-05-08
11次
物流運(yùn)營
面議
工作性質(zhì)全職
職位類別安全管理
招聘人數(shù)1人
學(xué)歷要求不限
工作經(jīng)驗(yàn)不限
性別要求不限
年齡要求不限
招聘部門不限
工作地點(diǎn)安徽/合肥/包河區(qū)
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:企業(yè)設(shè)置不公開
聯(lián)系電話:企業(yè)設(shè)置不公開
職位描述
崗位職責(zé):
1、建立健全公司安全管理相關(guān)制度、應(yīng)急預(yù)案等,并督促事業(yè)部/相關(guān)部門落實(shí)相關(guān)安全制度;
2、健全公司安全管理考核方案,監(jiān)督事業(yè)部落實(shí),并核算指標(biāo)達(dá)成;
3、建立指標(biāo)體系并按要求監(jiān)控達(dá)成情況,以降低出險(xiǎn)率為目的,綜合減少公司經(jīng)營成本;
4、組織開展事業(yè)部線上線下安全生產(chǎn)會(huì)議、安全培訓(xùn)會(huì)議、隱患排查等日常安全工作,并不斷對公司現(xiàn)有制度、工作流程等從安全角度逐步更新迭代;
5、落實(shí)事業(yè)部各項(xiàng)安全、風(fēng)控時(shí)間上報(bào)機(jī)制,針對事業(yè)部中出現(xiàn)的安全事故,第一時(shí)間上報(bào)并跟進(jìn)處置,協(xié)同相關(guān)人員對接保險(xiǎn)、維保站處理后續(xù);
6、組織開展事業(yè)部內(nèi)部安全文化活動(dòng),提升全員安全意識(shí);
7、對事業(yè)部新入職駕駛員進(jìn)行上崗技能考核,安全培訓(xùn)等工作;
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
領(lǐng)導(dǎo)安排其他事宜。
任職要求:
1、持有相關(guān)證書者優(yōu)先;
2、具有3-5年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠較好的處理公司安全相關(guān)事務(wù);
3、善于學(xué)習(xí)、高度的責(zé)任心,執(zhí)行力強(qiáng);
4、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言組織表達(dá)能力和寫作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及突發(fā)事件處理能力;
1、建立健全公司安全管理相關(guān)制度、應(yīng)急預(yù)案等,并督促事業(yè)部/相關(guān)部門落實(shí)相關(guān)安全制度;
2、健全公司安全管理考核方案,監(jiān)督事業(yè)部落實(shí),并核算指標(biāo)達(dá)成;
3、建立指標(biāo)體系并按要求監(jiān)控達(dá)成情況,以降低出險(xiǎn)率為目的,綜合減少公司經(jīng)營成本;
4、組織開展事業(yè)部線上線下安全生產(chǎn)會(huì)議、安全培訓(xùn)會(huì)議、隱患排查等日常安全工作,并不斷對公司現(xiàn)有制度、工作流程等從安全角度逐步更新迭代;
5、落實(shí)事業(yè)部各項(xiàng)安全、風(fēng)控時(shí)間上報(bào)機(jī)制,針對事業(yè)部中出現(xiàn)的安全事故,第一時(shí)間上報(bào)并跟進(jìn)處置,協(xié)同相關(guān)人員對接保險(xiǎn)、維保站處理后續(xù);
6、組織開展事業(yè)部內(nèi)部安全文化活動(dòng),提升全員安全意識(shí);
7、對事業(yè)部新入職駕駛員進(jìn)行上崗技能考核,安全培訓(xùn)等工作;
8、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
領(lǐng)導(dǎo)安排其他事宜。
任職要求:
1、持有相關(guān)證書者優(yōu)先;
2、具有3-5年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能夠較好的處理公司安全相關(guān)事務(wù);
3、善于學(xué)習(xí)、高度的責(zé)任心,執(zhí)行力強(qiáng);
4、具備較好的溝通協(xié)調(diào)能力、語言組織表達(dá)能力和寫作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力以及突發(fā)事件處理能力;
職位標(biāo)簽
物流 監(jiān)控 配送 車輛 運(yùn)營

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