你為什么想應聘這項工作？
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“你為什么想做這項工作？”
這是面試中最常見的問題之一，也往往是面試者們最容易跌跟頭的問題之一。從表面來看，面試官僅僅是在問“為什么你今天會走進面試房間來接受此次面試？”，而且很多求職者都會簡單地回答諸如“我想要這份工作，是因為想要挑戰自己”，或者“貴公司條件很不錯，非常適合我”之類的答案。但這些求職者們通常都不會被面試官選中。
面試官不會被聽過無數次的平庸答案而打動。畢竟這些回答都沒有講出他們真正想要的答案——為什么求職者會對這個公司的這個崗位感興趣。
招聘新員工需要花費時間和財力，所以你的回答需要向面試官證明，你可以成為符合要求的新員工，而且對該工作充滿熱情。在將來，你也會始終留在公司，為公司做出自己的貢獻。據此考慮，當你在面試中碰到“你為什么想做這份工作”之類的問題時，可以按以下思路來回答：
思路一、說明你為何對公司充滿熱情
對工作有極大熱情的人往往能夠更高效率地工作，他們不僅追求自己的成功，同時也幫助公司邁向成功。
或許在偶然得到面試的機會之前，你從未聽說過這家公司，或者你一直對這個品牌十分感興趣。無論是哪一種情況，你都要在回答中展現出自己對公司的激情和熱愛，結合自己的價值觀，談一談自己對公司宗旨的想法、哪種產品或者服務最能激勵你，以及公司最近的財政業績、獲得獎勵或稱號給你留下了怎樣的印象。
思路二、說明你為什么對這個職位抱有熱情
在聽取你的答案時，面試官不僅想聽到你擅長做這項工作，更希望聽到你說出自己喜歡這項工作。所以碰到這一問題，可以突出在最初了解這個職位時，其最吸引你的特殊之處以及吸引你的理由，來展現出自己的激情和熱情。
思路三、說明該機會能怎樣促使你進步
值得注意的是，面試官想要招聘的員工們，不僅要能夠在現在體現自己的價值，而且在未來長期的工作中也要能展現這種價值——即野心勃勃、動力十足、且不斷提升自我。
當回答這一問題時，則需要表明自己希望提升能力，并闡明該職位中的哪些特別要素能夠幫助你提升能力。接下來，你可以大概論述一下自己希望在公司內提升能力以及在事業上取得進步的原因。
思路四、重申自己有幸能夠參與這次面試
最后，結束回答時一定要重申自己很榮幸能夠受邀參加此次面試，并且強調你是最適合該職位的求職者。
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“你為什么想做這項工作？”
這是面試中最常見的問題之一，也往往是面試者們最容易跌跟頭的問題之一。從表面來看，面試官僅僅是在問“為什么你今天會走進面試房間來接受此次面試？”，而且很多求職者都會簡單地回答諸如“我想要這份工作，是因為想要挑戰自己”，或者“貴公司條件很不錯，非常適合我”之類的答案。但這些求職者們通常都不會被面試官選中。
面試官不會被聽過無數次的平庸答案而打動。畢竟這些回答都沒有講出他們真正想要的答案——為什么求職者會對這個公司的這個崗位感興趣。
招聘新員工需要花費時間和財力，所以你的回答需要向面試官證明，你可以成為符合要求的新員工，而且對該工作充滿熱情。在將來，你也會始終留在公司，為公司做出自己的貢獻。據此考慮，當你在面試中碰到“你為什么想做這份工作”之類的問題時，可以按以下思路來回答：
思路一、說明你為何對公司充滿熱情
對工作有極大熱情的人往往能夠更高效率地工作，他們不僅追求自己的成功，同時也幫助公司邁向成功。
或許在偶然得到面試的機會之前，你從未聽說過這家公司，或者你一直對這個品牌十分感興趣。無論是哪一種情況，你都要在回答中展現出自己對公司的激情和熱愛，結合自己的價值觀，談一談自己對公司宗旨的想法、哪種產品或者服務最能激勵你，以及公司最近的財政業績、獲得獎勵或稱號給你留下了怎樣的印象。
思路二、說明你為什么對這個職位抱有熱情
在聽取你的答案時，面試官不僅想聽到你擅長做這項工作，更希望聽到你說出自己喜歡這項工作。所以碰到這一問題，可以突出在最初了解這個職位時，其最吸引你的特殊之處以及吸引你的理由，來展現出自己的激情和熱情。
思路三、說明該機會能怎樣促使你進步
值得注意的是，面試官想要招聘的員工們，不僅要能夠在現在體現自己的價值，而且在未來長期的工作中也要能展現這種價值——即野心勃勃、動力十足、且不斷提升自我。
當回答這一問題時，則需要表明自己希望提升能力，并闡明該職位中的哪些特別要素能夠幫助你提升能力。接下來，你可以大概論述一下自己希望在公司內提升能力以及在事業上取得進步的原因。
思路四、重申自己有幸能夠參與這次面試
最后，結束回答時一定要重申自己很榮幸能夠受邀參加此次面試，并且強調你是最適合該職位的求職者。
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